Tirocini formativi e di orientamento curriculari o svolti durante il corso di studio
Tirocini formativi e di orientamento curriculari o svolti durante il corso di studio
Questi tirocini, promossi dall’Università e realizzati mediante una convenzione tra quest’ultima ed un datore di lavoro privato (imprese, associazioni, enti non profit ecc.) o pubblico (pubbliche amministrazioni), sono disciplinati dall’art. 18 della legge n. 196/1997 e dal suo regolamento di attuazione (d.m. n. 142/1998). Tali tirocini sono finalizzati sia a favorire la conoscenza del mondo del lavoro orientando anche le future scelte professionali dello studente sia a tradurre le conoscenze (sapere) acquisite nel corso di studio in competenze (saper fare).
Questi tirocini formativi possono dar luogo al riconoscimento di CFU ai sensi dell’art. 10, comma 5, lett. d, d.m. n. 270/2004 e possono essere utilizzati anche ai fini della preparazione della tesi di laurea.
Le modalità di selezione dei candidati sono ispirate a princìpi di trasparenza, pari opportunità e merito, tenendo anche conto delle particolari esigenze di studenti con disabilità ed appartenenti a categorie svantaggiate.
L'effettuazione di questi tirocini si avvale del supporto organizzativo fornito dall'Ufficio Tirocini e Placement di Ateneo nonché della attività svolta dal docente individuato quale referente e dagli appositi uffici del Dipartimento i quali si occupano anche di tutti gli aspetti burocratici necessari. Dagli stessi uffici agli aspiranti tirocinanti vengono anche fornite informazioni circa le regole e le modalità di svolgimento del tirocinio.
Allegati:
Art. 18 legge 24 giugno 1997, n. 196 scarica
D.m. 25 marzo 1998, n. 142, Regolamento recante norme di attuazione dei princìpi e dei criteri di cui all'articolo 18 della L. 24 giugno 1997, n. 196, sui tirocini formativi e di orientamento scarica
